京都リビング新聞社

採用情報

総合職正社員　メディア ソリューション部

募集要項
このアイデアで京都の未来をつくる！ 一緒に新しい物語を紡ぎませんか？
職務
リビング京都・シティリビングをはじめWEB・交通など広告提案・運用、イベント企画・運営
どんどんアイデアをカタチにしていける楽しさがあります
雇用形態
正社員
応募資格
職務経験不問　※試用期間6ヶ月有
勤務時間
月〜金（祝日のぞく）
9：15〜17：45　※休日出勤あり、代休制
給与
月給22万3500円～ + 賞与（年2回*業績により支給額決定）
※上記は、新卒での最低保証額となります
※経験・能力・適性などを考慮のうえ、優遇いたします
※上記には、一律手当を含みます
※研修期間後、独り立ちされた方には、営業手当20,000円が加算されます
※試用期間6ヶ月あり（待遇の変更なし）
待遇
昇給・賞与あり、通勤交通費全額支給、各種社会保険完備、退職金制度、報奨金制度あり
休日
完全週休2日制（土日祝）、夏期・年末年始休暇、有給休暇あり
応募方法
履歴書（写真貼付）を下記あてに送付願います。
随時、書類選考の上、面接日時をお知らせします。
事前質問や会社見学希望も承ります。
お問い合せ/送り先
〒604-8141
京都市中京区蛸薬師通り高倉西入泉正寺町330　京都リビング新聞社ビル
京都リビング新聞社「総合職正社員」係

TEL：075-212-4411（担当：高田・田中）
受付時間/午前10時〜午後5時　※土日祝休み

ご質問・会社訪問等は
E-mail：kyotoliving.co.jp

先輩インタビュー

メディア ソリューション部
M（2020年入社）

とある1日の流れ

9：15
出社
メンバーと情報交換
10：00
社内スタッフと打ち合わせ
12：00
ランチ
13：00
打ち合わせやクライアント訪問など
17：00
帰社 業務報告、企画検討、資料作成
17：45
退社

仕事について

新卒で入社をしたので業界のことはもちろん、営業の基礎すらない社会人1年目でしたが、先輩方のそれぞれの持つノウハウを余すことなく教えてもらい、日々の成長を温かく見守ってもらっています。 幅広い業種と関わるため、各業界の知識や状況など学ぶことが多いので大変な部分もありますが、広告の提案・作成、イベントの開催など、自分で企画デザインしたもので読者（消費者）を動かすことができます。成果もわかりやすく、仕事のやりがいを感じやすいのが特徴です。 自社メディアを持っているため宣伝コストが低く、新規の企画も簡単に始めることができるので、いくらでも挑戦ができます。長年誰も取引のできなかった企業と契約を結べた時の達成感は言葉にできません。自分でも成長を感じられる瞬間です。

働き方について

基本的には個々人での営業活動なので、勤務時間内は自由に仕事ができます。外回りが多くはなりますが、気分転換にカフェで休憩したりも自由です。 有給休暇の使用についても、個々人での営業活動のため業務量やスケジュール調整がしやすく、取りたい時にいつでも休むことができます。 「京都モデル」ワーク・ライフ・バランス推進企業の認証や、子育て環境日本一に向けた職場づくり行動宣言をしており、産休・育休の取得、時短勤務にも柔軟に対応してもらえます。

応募する方への
メッセージ

「このご時世の紙メディア…？」と思うかもしれませんが、Webメディアにはない強みもあるので、情報発信の見識が広がります。情報発信に携わる仕事をしたいのであれば、柔軟に挑戦ができる弊社で業界のことを学んでもらえたらと思います。
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